MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:43
- 题名/责任者:
- 在华跨国企业绩效管理文化差异研究/祁大伟著
- 出版发行项:
- 北京:人民日报出版社,2016
- ISBN及定价:
- 978-7-5115-3990-8 精装/CNY68.00
- 载体形态项:
- 179页;24cm
- 丛编项:
- 人民日报学术文库
- 个人责任者:
- 祁大伟 (1982-) 著
- 学科主题:
- 跨国公司-企业绩效-企业管理-研究-中国
- 中图法分类号:
- F279.247
- 一般附注:
- 北京语言大学校级项目资助(中央高校基本科研业务费专项资金)
- 提要文摘附注:
- 本书围绕在华跨国公司普遍表现出的文化差异,分析跨国公司的文化整合模式以及在华跨国公司的文化环境和产生的文化冲突,提出文化差异带来的机遇与挑战;并以法国为例,重点分析中国与法国文化差异的背景,对不同文化背景下绩效管理模式特点进行比较,探讨文化差异对绩效管理的影响以及不同文化背景下的绩效管理模式优劣等。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
F279.247/342 | 72121715 | - | 社科书库(3F西、北) | 可借 |
F279.247/342 | 72121716 | - | 社科书库(3F西、北) | 可借 |
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