MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：91
- 题名/责任者:
- 人力资源管理/严新明主编
- 出版发行项:
- 武汉:武汉大学出版社,2011
- ISBN及定价:
- 978-7-307-09094-1/CNY29.50
- 载体形态项:
- 304页:图;24cm
- 并列正题名:
- Human resource management
- 丛编项:
- 高等学校劳动与社会保障创新规划教材
- 个人责任者:
- 严新明 主编
- 学科主题:
- 企业管理-人力资源管理-高等学校-教材
- 中图法分类号:
- F272.92
- 书目附注:
- 有书目(第302-303页)
- 提要文摘附注:
- 本书首先从劳动的自然属性和社会属性入手，引出了人力资源的概念，并介绍了战略性人力资源管理和人力资源战略规划，进而阐述了人力资源管理的具体问题，包括：工作分析、招录管理、培训考核、激励考核、激励机制，薪酬与福利、职业生涯规划管理以及人力资源管理现代化问题。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.92/106 | 71770525 | - |  社科书库（3F西、北）
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可借 | |
| F272.92/106 | 71770526 | - | 社科书库（3F西、北）
|
可借 | 现代技术部（1F） |
| F272.92/106 | 71770527 | - | 社科书库（3F西、北）
|
可借 | |
| F272.92/106 | 71770528 | - | 社科书库（3F西、北）
|
可借 |
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