MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：34
- 题名/责任者:
- 人力资源管理跃迁的战略解码/徐刚, 罗亮梅编著
- 出版发行项:
- 北京:科学出版社,2019
- ISBN及定价:
- 978-7-03-061392-9/CNY96.00
- 载体形态项:
- 178页:图;24cm
- 个人责任者:
- 徐刚 编著
- 个人责任者:
- 罗亮梅 编著
- 学科主题:
- 人力资源管理-研究
- 中图法分类号:
- F243
- 责任者附注:
- 徐刚, 中山大学新华学院人力资源管理专业学科带头人。罗亮梅, 中山大学新闻学院公共治理学院副院长、讲师、高级经济师。
- 书目附注:
- 有书目
- 提要文摘附注:
- 本书在互联网背景下基于人力资源管理跃迁势态对人力资源进行战略解码, 第一次人力资源管理三支柱的新兴理念与传统人力资源管理六大模块整合, 以实践和理论的亲历者视角, 感知痛点、提出问题、分析原因、落地解决。本书在互联网背景下基于人力资源管理跃迁势态对人力资源进行战略解码, 第一次人力资源管理三支柱的新兴理念与传统人力资源管理六大模块整合, 以实践和理论的亲历者视角, 感知痛点、提出问题、分析原因、落地解决。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F243/2701 | 72343028 |  社科书库（3F西、北）
|
可借 | 社科书库（3F西、北） | |
| F243/2701 | 72343029 | 社科书库（3F西、北）
|
可借 | 社科书库（3F西、北） |
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