杭州电子科技大学图书馆书目检索系统

Online Public Access Catalogue

题名/责任者:

人力资源管理/Scott A. Snell, Shad S. Morris, George W. Bohlander 张广宁译注

版本说明:

影印本

出版发行项:

大连:东北财经大学出版社,2018

ISBN及定价:

978-7-5654-3017-6/CNY79.00

载体形态项:

12, 10, 495页:图;26cm

并列正题名:

人力资源管理

丛编项:

高等院校双语教学适用教材.工商管理

个人责任者:

斯耐尔 (Snell, Scott A.) 著

个人责任者:

莫里斯 (Morris, Shad S.) 著

个人责任者:

伯兰德 (Bohlander, George W.) 著

个人次要责任者:

张广宁 译注

学科主题:

人力资源管理-高等学校-教材

中图法分类号:

F243

出版发行附注:

本书原版由圣智学习出版公司出版 本书改编版由圣智学习出版公司授权东北财经大学出版社独家出版发行

责任者附注:

斯科特·A. 斯耐尔, 是弗吉尼亚大学达顿商学研究生院工商管理学教授。沙德·S. 莫里斯, 是杨伯翰大学万豪管理学院组织领导学和战略学助教授。乔治·W. 伯兰德, 是亚利桑那州大学荣誉教授。

书目附注:

有书目 (第493-495页)

原作版本附注:

影印自原书第17版

提要文摘附注:

本书充分考虑了人力资源管理所面临的多样化的环境, 全面涉及了人力资源管理实践中出现的新问题, 加入了最新的企业安全和HRM实训。本书通过一体化学习系统创造了一个全面的教学和测试体系, 可以帮助您理解和吸收所提供的资料。总之, 本书将帮助您理解“组织如何通过对人的使用来获得持续的竞争优势”这一前沿课题, 更好地了解人力资源计划的功能性和实践性, 从而使您真正理解人力资源如何影响全体雇员、组织、社区和更大的社会。

豆瓣简介：