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题名/责任者:

劳资博弈:解除劳动合同的17种常见情形/周旻, 郭含笑著

出版发行项:

北京:法律出版社,2021

ISBN及定价:

978-7-5197-5719-9/CNY48.00

载体形态项:

213页;23cm

其它题名:

解除劳动合同的17种常见情形

丛编项:

人力资源法律实务丛书

个人责任者:

周旻 著

个人责任者:

郭含笑 著

学科主题:

劳动合同-合同法-基本知识-中国

中图法分类号:

D922.524

责任者附注:

周旻, 湖南衡阳人, 北京德恒 (深圳) 律师事务所合伙人律师。郭含笑, 河南济源人, 北京德恒 (深圳) 律师事务所律师。

书目附注:

有索引

提要文摘附注:

本书作者经常在深圳市和广东省内各市律协或律师事务所授课, 担任第一期和第三期深圳律协团队带头人能力提升训练营的班主任并授课, 拥有十分丰富的现场授课经验。劳动合同的解除与终止是企业劳动争议纠纷的频发领域, 本书作者以在劳动法领域深耕十五年的经验, 从劳动者和用人单位不同主体进行分类, 整理归纳出解除和终止劳动合同的17种常见情形, 更具针对性的为企业管理人员解答实务中碰到的操作难题。目前市面上暂没有专门针对“解除劳动关系常见情形”专题的同类书籍。与其他类型书籍相比, 本书实操性较强, 通过精选案例和专家律师点评, 为企业管理人员解答实务问题。

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