- 题名/责任者:
- 绩效管理能力培训全案/李艳编著
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2008
- ISBN及定价:
- 978-7-115-18875-5/CNY29.80
- 载体形态项:
- 219页;26cm
- 丛编项:
- 弗布克培训寓言故事游戏全案系列
- 个人责任者:
- 李艳 编著
- 学科主题:
- 企业管理-人事管理-通俗读物
- 中图法分类号:
- F272.92
- 提要文摘附注:
- 本书通过寓言、故事、游戏3种方式的系统结合，将绩效管理能力细化为8个方面，提供了一整套拿来即用的培训寓言、故事和游戏全案，内容包括了时间管理、目标管理、任务分配、方法运用、效率管理、激励管理、绩效考核、绩效改进8项管理能力。
全部MARC细节信息>>
| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.92/4504 | 71425744 | - |  文一密集（批次2）（非可借）
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非可借 | |
| F272.92/4504 | 71425740 | - | 密集书库124（非可借）
|
非可借 | 密集书库124（非可借） |
| F272.92/4504 | 71425741 | - | 密集书库124（非可借）
|
非可借 | 密集书库124（非可借） |
| F272.92/4504 | 71425742 | - | 密集书库124（非可借）
|
非可借 | 密集书库124（非可借） |
| F272.92/4504 | 71425743 | - | 密集书库124（非可借）
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非可借 | 密集书库124（非可借） |
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