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题名/责任者:

组织变革多阶段协同行为策略及其影响机制研究:国际创业的视角/吴道友著

出版发行项:

北京:经济科学出版社,2012

ISBN及定价:

978-7-5141-1555-0/CNY21.00

载体形态项:

293页;21cm

并列正题名:

Research of organizational multi-stage synergy and it's influencing mechanism:on the international entrepreneurship prospect

丛编项:

中青年经济学家文库

个人责任者:

吴道友 (1975-) 著

学科主题:

企业-经济合作-国际合作-研究

中图法分类号:

F273.7

一般附注:

浙江省社科联省级社会科学学术著作出版资金资助出版

相关题名附注:

封面英文题名：The research of organizational multi-stage synergy and it's influencing mechanism: on the international entrepreneurship prospect

提要文摘附注:

本书在组织变革、创业管理和战略协同三个领域以往研究的基础上，以我国国际创业企业为研究对象，探讨了企业与合作伙伴间的战略协同过程。基于ASD理论，提出并检验了组织变革多阶段协同行为策略结构模型及影响机制的关系。

电子资源:

http://www.zxhsd.com/kgsm/ts/2012/05/08/2237694.shtml

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