MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:60
- 题名/责任者:
- 绩效管理/主编葛玉辉
- 出版发行项:
- 北京:清华大学出版社,2014.9
- ISBN及定价:
- 978-7-302-34874-0/CNY36.00
- 载体形态项:
- 299页;26cm
- 并列正题名:
- Performance management
- 丛编项:
- 21世纪应用型人才培养规划教材.人力资源管理系列
- 个人责任者:
- 葛玉辉, 1964- 主编
- 学科主题:
- 企业管理-人事管理-教材
- 中图法分类号:
- F272.92
- 书目附注:
- 有书目 (第298-299页)
- 提要文摘附注:
- 本书介绍了绩效管理的理论和方法,共三篇,分为十二章。其中,第一篇基础理论篇,包括第一章绩效与绩效管理,第二章绩效管理的现状与误区,第三章绩效指标与标准的设计;第二篇工具方法篇,包括第四章目标管理,第五章KPI考核法,第六章平衡计分卡,第七章360度绩效考核,第八章非系统考核法;第三篇实际操作篇,包括第九章绩效考核准备,第十章绩效考核实施,第十一章绩效反馈,第十二章绩效考核结果应用。
全部MARC细节信息>>
索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
F272.92/419.7 | 72003398 | - | 社科书库(3F西、北) | 可借 |
F272.92/419.7 | 72003399 | - | 社科书库(3F西、北) | 可借 |
F272.92/419.7 | 72003400 | - | 社科书库(3F西、北) | 可借 |
显示全部馆藏信息
CADAL相关电子图书
借阅趋势
同名作者的其他著作(点击查看)
收藏到: 管理书架