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题名/责任者:

国资控股公司股权激励选择中在职消费替代效应研究/王烨，孙慧倩著

出版发行项:

北京:经济科学出版社,2014

ISBN及定价:

978-7-5141-4913-5/CNY25.00

载体形态项:

339页;21cm

并列正题名:

Study on substitution effect of perquisite consumption on the choice of equity incentive plan in state-owned enterprises

个人责任者:

王烨 (1970-) 著

个人责任者:

孙慧倩 (女， 1975-) 著

学科主题:

国有控股公司-企业管理-激励-研究-中国

中图法分类号:

F279.246

一般附注:

教育部人文社会科学研究规划基金项目“国资控股公司股权激励计划选择中在职消费替代效应及其影响因素研究”的研究成果，以及国家社会科学基金一般项目“机会主义择时与股权激励有效性研究”、国家自然科学基金面上项目“国有企业自由现金流量优化与控制机制研究”和安徽省自然科学基金项目“高管激励与资本结构优化研究”的阶段性研究成果

提要文摘附注:

本书以2006年股权激励制度改革以来至2013年12月31日期间所有已公布股权激励董事会预案或已实施股权激励计划的上市公司为研究对象，对国资控股公司股权激励选择中是否存在在职消费替代效应及其影响在职消费替代效应的治理和制度因素进行了理论分析与实证检验。

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