MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：38
- 题名/责任者:
- 组织学习、战略变革与组织绩效/冯海龙, 刘俊英著
- 出版发行项:
- 北京:中国经济出版社,2012
- ISBN及定价:
- 978-7-5136-1282-1/CNY20.00
- 载体形态项:
- 169页:图;21cm
- 丛编项:
- 中经管理文库.管理学精品系列
- 个人责任者:
- 冯海龙 著
- 个人责任者:
- 刘俊英 著
- 学科主题:
- 经济管理-战略管理
- 中图法分类号:
- F2
- 一般附注:
- 国家社科基金项目“金融危机后企业战略变革案例库建设研究” (编号: 10CGL007)
- 书目附注:
- 有书目 (第147-169页)
- 提要文摘附注:
- 本书基于概念逻辑和定义研究方法, 比较分析了战略变革的主要概念, 并对其进行了界定与测量。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
| F2/334 | 71839209 | - |  社科书库（3F西、北）
|
可借 |
| F2/334 | 71839210 | - | 社科书库（3F西、北）
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可借 |
| F2/334 | 71839211 | - | 社科书库（3F西、北）
|
可借 |
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