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题名/责任者:

绩效管理:英文版/赫尔曼·阿吉斯(Herman Aguinis)著

出版发行项:

北京:中国人民大学出版社,2012.8

ISBN及定价:

978-7-300-16072-6/CNY39.00

载体形态项:

275页;28cm

并列正题名:

Performance management

个人责任者:

(美) 阿吉斯 (Aguinis, Herman) 著

学科主题:

企业管理-人事管理-双语教学-高等学校-教材

学科主题:

人事管理

学科主题:

双语教学

中图法分类号:

F272.92

一般附注:

教育部高校工商管理类教学指导委员会双语教学推荐教材 工商管理经典教材·人力资源管理系列

版本附注:

据原书第3版译出

出版发行附注:

由培生教育出版公司授权中国人民大学出版社合作出版

提要文摘附注:

本书强调企业的核心竞争优势是“人”，绩效管理体系则是能够将人的才能和动力转化为企业战略优势的各种关键工具的组合。全书条理清晰，论述简洁，不仅从宏观层面对绩效管理全过程进行了全景画卷式的描述，而且深入探讨了绩效管理更微观、更具体的问题，在每一处涉及操作的内容中都详细列举了需要注意的事项以及可以作为参照的标准和模板。第3版是最新版，广泛吸收了绩效管理领域的最新研究成果，特别收录了43个全新的案例，涵盖上市公司、私营企业，政府机构、全球机构等不同类型的组织。

使用对象附注:

本书适用于工商管理类专业的学生

电子资源:

http://www.zxhsd.com/kgsm/ts/2012/09/01/2342789.shtml

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