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题名/责任者:

辱虐管理与员工工作:between abusive supervision and employee's work-family conflict/鞠蕾著

出版发行项:

大连:东北财经大学出版社,2020

ISBN及定价:

978-7-5654-3734-2/CNY52.00

载体形态项:

217页:图;24cm

并列正题名:

Research on the relationship:between abusive supervision and employee's work-family conflict

其它题名:

家庭冲突关系研究

丛编项:

墨香财经学术文库

个人责任者:

鞠蕾 著

学科主题:

企业管理-人事管理-关系-家庭社会学-研究

中图法分类号:

F272.92

一般附注:

“十二五”辽宁省重点图书出版规划项目 国家自然科学基金青年项目 国家自然科学基金面上项目研究成果 东北财经大学校级科研项目研究成果

提要文摘附注:

本书主要内容包括：绪论；辱虐管理对员工工作一家庭冲突影响研究的理论基础；辱虐管理对员工工作一家庭冲突影响的直接效应研究；组织公正和心理困扰对辱虐管理与员工工作一家庭冲突关系的中介作用研究等。

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