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题名/责任者:

团队协作的五大障碍/(美) 帕特里克·兰西奥尼著 刘向东, 栾羽琳译

版本说明:

第4版

出版发行项:

北京:中信出版集团,2022

ISBN及定价:

978-7-5217-4219-0/CNY48.00

载体形态项:

xxvii, 191页;21cm

统一题名:

Five dysfunctions of a team

丛编项:

团队管理经典系列

个人责任者:

兰西奥尼 (Lencioni, Patrick) 著

个人次要责任者:

刘向东 译

个人次要责任者:

栾羽琳 译

学科主题:

团队管理

中图法分类号:

F272.9

一般附注:

漫游者 20周年纪念版

出版发行附注:

限中国大陆发行

提要文摘附注:

本书作者通过讲故事的方式剖析了影响团队协作的五大障碍：缺乏信任、惧怕冲突、欠缺投入、逃避责任、无视结果。故事的主人公凯瑟琳是一位空降的女性首席执行官，书中描述了她如何重整一支互相倾轧、混乱不堪的管理团队，带领大家突破障碍并取得成功。

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