MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：45
- 题名/责任者:
- 企业人力资源管理原理/秦志华编著
- 出版发行项:
- 北京:清华大学出版社,2008
- ISBN及定价:
- 978-7-302-17439-4/CNY35.00
- 载体形态项:
- 27,336页;23cm
- 个人责任者:
- 秦志华 编著
- 学科主题:
- 企业管理-劳动力资源-资源管理-教材
- 中图法分类号:
- F272.92
- 一般附注:
- 企业人力资源管理阶梯教程
- 相关题名附注:
- 封面英文题名：Enterprise human resaurce management
- 提要文摘附注:
- 本书探讨了人力资源管理各项职能及各项职能之间的关系，说明了企业人力资源管理的本质特征和基本规律。
全部MARC细节信息>>
| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.92/542.5 | 71295110 | - |  文一密集（批次1）（非可借）
|
非可借 | |
| F272.92/542.5 | 71295111 | - | 文一密集（批次1）（非可借）
|
非可借 | |
| F272.92/542.5 | 71295112 | - | 文一密集（批次1）（非可借）
|
非可借 | 文一密集（批次1）（非可借） |
| F272.92/542.5 | 71295113 | - | 文一密集（批次1）（非可借）
|
非可借 | |
| F272.92/542.5 | 71295109 | - | 密集书库124（非可借）
|
非可借 |
显示全部馆藏信息
CADAL相关电子图书
借阅趋势
同名作者的其他著作(点击查看)
收藏到： 管理书架