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题名/责任者:

引爆责任感文化:帮助企业实现目标的金字塔法则/罗杰·康纳斯(Roger Connors)，汤姆·史密斯(Tom Smith)著 白小伟译

出版发行项:

杭州:浙江大学出版社,2012

ISBN及定价:

978-7-308-10284-1/CNY42.00

载体形态项:

208页;24cm

并列正题名:

Change the culture, change the game:the breakthrough strategy for energizing your organization and creating accountability for results

其它题名:

帮助企业实现目标的金字塔法则

个人责任者:

(美) 康纳斯 (Connors, Roger) 著

个人责任者:

(美) 史密斯 (Smith, Tom) 著

个人次要责任者:

白小伟 译

学科主题:

企业责任-研究

中图法分类号:

F272

相关题名附注:

版权页英文题名：Change the culture, change the game: the breakthrough strategy for energizing your organization and creating accountability for results

提要文摘附注:

本书作者提出了成效金字塔这一模型，并围绕金字塔的四大要素（经历、理念、行为、成效）逐章展开，结合真实的企业案例，指导读者如何巧用四大要素来加速文化变革。同时，本书也提供了能运用于自身企业的模型、图表和方法，以帮助读者一步一步创建责任感文化，并由此获得持久的竞争优势，成为改变全局的游戏主导者。

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