MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：37
- 题名/责任者:
- 人力资源管理基础/刘宝发, 方丰, 邓弢主编
- 出版发行项:
- 北京:石油工业出版社,2011
- ISBN及定价:
- 978-7-5021-8587-9/CNY30.00
- 载体形态项:
- 290页:图;23cm
- 丛编项:
- 高等学校教材.经济管理核心课程
- 个人责任者:
- 刘宝发 主编
- 个人责任者:
- 方丰 主编
- 个人责任者:
- 邓弢 主编
- 学科主题:
- 人力资源管理-高等学校-教材
- 中图法分类号:
- F241
- 书目附注:
- 有书目
- 提要文摘附注:
- 本书阐述了人力资源管理的基本理论与思想。主要内容包括人力资源管理的基本概念、理论，人力资源管理五个方面的重要职能，并讨论了组织的“管理公平与合法”问题，以及职业规划、安全与健康管理、劳动关系管理等。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F241/032 | 71773342 | - |  临安社科(A-G)(2F)(信息工程学院)
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可借 | 临安社科(A-G)(2F)(信息工程学院) |
| F241/032 | 71773343 | - | 临安社科(A-G)(2F)(信息工程学院)
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可借 | 临安社科(A-G)(2F)(信息工程学院) |
| F241/032 | 71773344 | - | 临安社科(A-G)(2F)(信息工程学院)
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可借 | 临安社科(A-G)(2F)(信息工程学院) |
| F241/032 | 71773345 | - | 临安社科(A-G)(2F)(信息工程学院)
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可借 | 临安社科(A-G)(2F)(信息工程学院) |
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