杭州电子科技大学图书馆书目检索系统

Online Public Access Catalogue

题名/责任者:

情商.4.决定你人生高度的领导情商/(美) 丹尼尔·戈尔曼, 理查德·博雅特兹, 安妮·麦基著 任彦贺, 覃文艳, 李瑶译

出版发行项:

北京:中信出版社,2014.1

ISBN及定价:

978-7-5086-4310-6/CNY49.00

载体形态项:

xx, 289页;23cm

统一题名:

Primal leadership.4.Learning to lead with emotional intelligence

其它题名:

决定你人生高度的领导情商

个人责任者:

戈尔曼 (Goleman, Daniel) 著

个人责任者:

博雅特兹 (Boyatzis, Richard) 著

个人责任者:

麦基 (Mckee, Annie) 著

个人次要责任者:

任彦贺 译

个人次要责任者:

覃文艳 译

个人次要责任者:

李瑶 译

学科主题:

情商-通俗读物

中图法分类号:

B842.6

责任者附注:

丹尼尔·戈尔曼 (Daniel Goleman)，男，哈佛大学心理学博士，现为美国科学促进会研究员，其经典著作《情商》畅销逾800万册，还著有《绿色情商》等书。

责任者附注:

理查德·博雅特兹 (Richard Boyatzis)，凯斯西储大学魏海德管理学院行为组织学教授。

责任者附注:

安妮·麦基 (Annie Mckee)，任教于宾夕法尼亚大学沃顿商学院。

提要文摘附注:

本书作者引用了新的情商模型——即把情商归结为自我意识、自我管理、社会意识和人际关系管理，这种简化的情商模型更有利于提高领导情商。作者还探讨了可以产生共鸣感的四种领导风格，即愿景式领导、辅导式领导、亲和式领导、民主式领导。对于提醒领导者谨慎使用的领导风格，包括标杆式领导、命令式领导，也结合案例进行了详细的阐述。

使用对象附注:

青年读者、情商研究人员及相关读者。

豆瓣简介：