MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:48
- 题名/责任者:
- 指数级增长:少数公司如何实现持续高增长/(美) 维恩·哈尼什著 李瑞静, 何缨译
- 出版发行项:
- 北京:机械工业出版社,2019
- ISBN及定价:
- 978-7-111-62144-7/CNY99.90
- 载体形态项:
- xi, 292页:彩图;25cm
- 并列正题名:
- Scaling up:how a few companies make it...and why the rest don't
- 其它题名:
- 少数公司如何实现持续高增长
- 个人责任者:
- 哈尼什 (Harnish Verne) 著
- 个人次要责任者:
- 李瑞静 译
- 个人次要责任者:
- 何缨 译
- 学科主题:
- 企业管理
- 中图法分类号:
- F272
- 出版发行附注:
- 本书由Gazelles, Inc授权机械工业出版社在中国境内 (不包括香港、澳门特别行政区及台湾地区) 出版与发行
- 责任者附注:
- 维恩·哈尼什, 全球知名EO创业家协会的创办人, 并连续15年担任该协会的主席。麻省理工大学“巨子诞生”高管计划的创办人。“瞪羚企业”--在六大洲拥有超过150个教练合伙人的教育和教练机构的创办人和CEO。
- 提要文摘附注:
- 本书聚焦于对每家公司都至关重要的四个关键因素: 人员、战略、执行和现金, 分享了建立行业主导型企业的实用工具和技术。这些方法在过去的30年里得到了数以万计的CEO和高管们的检验, 并且帮助他们成功应对了日益复杂的商业环境所带来的挑战。书中提供了许多“一页纸”形式的工具, 这些工具已经在全球4万多家公司得到运用, 并带来了超过10亿美元的成功。公司的增长不是一项可以由一方独立完成的事业, 需要一线员工和高级管理者同心协力, 但是许多高管却认为自己是拉动组织增长曲线的核心力量。这本书的目的就是要纠正这一认知偏差, 建立一家真正健康的公司-团队充满活力, 客户口耳相传, 每个人都在创造价值。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
F272/672 | 72297326 | 社科书库(3F西、北) | 可借 | 社科书库(3F西、北) | |
F272/672 | 72297327 | 社科书库(3F西、北) | 可借 | 社科书库(3F西、北) |
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