MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:85
- 题名/责任者:
- 鉴定、预测、激励:人才测评理论在我国发展的现状及应用研究/姚伟民著
- 出版发行项:
- 长春:东北师范大学出版社,2018
- ISBN及定价:
- 978-7-5681-4570-1/CNY64.00
- 载体形态项:
- 278页;24cm
- 其它题名:
- 人才测评理论在我国发展的现状及应用研究
- 个人责任者:
- 姚伟民 著
- 学科主题:
- 人员测评-研究-中国
- 中图法分类号:
- C962
- 提要文摘附注:
- 本书通过对人才测评的基本理论与方法进行讲解,联系当前人才测评理论在我国发展的实际情况,阐述了具体的测评内容和测评中常见的问题,重点介绍了各种经典的测评工具的应用,力图对人才测评理论的研究和使用提供新的思路。
全部MARC细节信息>>
索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
C962/427 | 72267080 | 第二书库(10F) | 可借 | 第二书库(10F) | |
C962/427 | 72267081 | 第二书库(10F) | 可借 | 第二书库(10F) |
显示全部馆藏信息
CADAL相关电子图书
借阅趋势
同名作者的其他著作(点击查看)
收藏到: 管理书架