MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:38
- 题名/责任者:
- 绩效考核与管理:理论、方法、工具、实务/赵曙明等编著
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2014
- ISBN及定价:
- 978-7-115-33264-6/CNY35.00
- 载体形态项:
- 215页;26cm
- 个人责任者:
- 赵曙明 编著
- 学科主题:
- 人力资源管理-高等学校-教材
- 中图法分类号:
- F241
- 一般附注:
- 21世纪高等学校经济管理类规划教材/赵曙明主编 人力资源管理理论、方法、工具、实务系列教材
- 题名责任附注:
- 英文副题名:Theory, methods, tools, and practice
- 提要文摘附注:
- 本书在系统阐述绩效管理理论的基础上,提供了绩效目标、指标、考核方法、管理制度的设定,以及绩效考核的实施、绩效考核与薪酬设计、改进方法与工作、组织与团队绩效考核8项管理工作内容。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
F241/4662.4 | 71994850 | - | 社科书库(3F西、北) | 可借 |
F241/4662.4 | 71994851 | - | 社科书库(3F西、北) | 可借 |
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