MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:52
- 题名/责任者:
- 适配:领英推荐的快乐工作法/(美) 莫·卡里克, (美) 凯美·达纳韦著 李炬, 周晓军, 佟怡译
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2018
- ISBN及定价:
- 978-7-115-49639-3/CNY59.00
- 载体形态项:
- 257页;23cm
- 其它题名:
- 领英推荐的快乐工作法
- 个人责任者:
- 卡里克 (Carrick, Moe) 著
- 个人责任者:
- 达纳韦 (Dunaway, Cammie) 著
- 个人次要责任者:
- 李炬 译
- 个人次要责任者:
- 周晓军 译
- 个人次要责任者:
- 佟怡 译
- 学科主题:
- 工作方法-通俗读物
- 中图法分类号:
- B026
- 出版发行附注:
- 由Maven House Publishing授权人民邮电出版社独家出版
- 责任者附注:
- 莫·卡里克 (Moe Carrick),是Moementum,Inc.的负责人和创始人,这是一家经过认证的共益企业和咨询公司。她是一名教练,也是一名Daring Way的认证引导师、经过认证的高级人力资源专业人士,获得了安蒂奥克大学组织管理硕士学位。
- 责任者附注:
- 凯美·达纳韦 (Cammie Dunaway),是全球首席营销官、品牌顾问和公共董事会成员。她最近曾担任趣志家在美国的总裁和全球首席官。她获得了里士满大学的学士学位和哈佛商学院的管理硕士学位。
- 书目附注:
- 有书目 (第245-255页)
- 提要文摘附注:
- 全书提供了一系列工具和训练,以帮助你评估你的需要与当下或未来雇主文化之间的匹配度,评估和揭示要在工作中表现卓越你需要做哪些事,如果你发现自己与所在公司或岗位不匹配,本书也将提供解决方案。在本书中,你将会学到自我认知、工作匹配的六要素,它们将帮你做出引你实现更高的工作满意度及绩效的决定。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
B026/264 | 72283974 | 社会科学第二书库(8F) | 可借 | 社会科学第二书库(8F) | |
B026/264 | 72283975 | 社会科学第二书库(8F) | 可借 | 社会科学第二书库(8F) |
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