MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：34
- 题名/责任者:
- 人力资源管理/陈树文主编
- 出版发行项:
- 北京:清华大学出版社,2010
- ISBN及定价:
- 978-7-302-22539-3/CNY39.50
- 载体形态项:
- 394页:图;26cm
- 并列正题名:
- Human resources management
- 丛编项:
- 21世纪工商管理特色教材
- 个人责任者:
- 陈树文 主编
- 学科主题:
- 劳动力资源-资源管理-高等学校-教材
- 中图法分类号:
- F241
- 书目附注:
- 有书目 (第390-394页)
- 提要文摘附注:
- 本书通过系统架构和内容组织的创新，引入国际国内关于人力资源管理理论研究的最新成果和有效的实践方法工具体系。全书完整地阐述了工作分析、人力资源规划、招聘、培训、使用、绩效管理、薪酬管理、跨文化管理、虚拟人力资源管理等人力资源管理活动各个环节的内容，体现了全球化背景下企业人力资源管理活动在模式、内涵及手段方面的变化，为读者提供了一个系统了解企业人力资源管理新问题、新思想和新方法的窗口。同时，本书引用了大量本土化的案例，有效地反映出当前国内企业在人力资源管理中面临的实际问题和管理需求，读者通过案例分析可以在解决人力资源管理实际问题的思路与方法方面大有收获。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F241/7401 | 71610593 | - |  密集书库126（2F咨询台委托借阅）
M0022209 |
可借 | 密集书库126（2F咨询台委托借阅） |
| F241/7401 | 71610589 | - | 密集书库126（非可借）
|
非可借 | 密集书库126（非可借） |
| F241/7401 | 71610590 | - | 密集书库126（非可借）
|
非可借 | 密集书库126（非可借） |
| F241/7401 | 71610592 | - | 密集书库126（非可借）
|
非可借 | 密集书库126（非可借） |
| F241/7401 | 71610591 | - | 社科书库（3F西、北）
|
可借 |
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