MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：53
- 题名/责任者:
- 采购部岗位绩效考核与实施细则/王瑞永编著
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2009
- ISBN及定价:
- 978-7-115-19351-3/CNY34.00
- 载体形态项:
- 249页;26cm
- 丛编项:
- 弗布克部门绩效考核系列
- 个人责任者:
- 王瑞永 编著
- 学科主题:
- 采购-企业管理-岗位责任制
- 中图法分类号:
- F274
- 提要文摘附注:
- 本书细化了采购部的采购计划、供应商管理、采购检验、采购成本控制、采购合同与结算、网络采购、国际采购等31个岗位绩效考核工作的各个环节。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F274/1131 | 71421966 | - |  密集书库124（非可借）
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非可借 | 密集书库124（非可借） |
| F274/1131 | 71421967 | - | 密集书库124（非可借）
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非可借 | 密集书库124（非可借） |
| F274/1131 | 71421968 | - | 密集书库124（非可借）
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非可借 | 密集书库124（非可借） |
| F274/1131 | 71421969 | - | 密集书库124（非可借）
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非可借 | 密集书库124（非可借） |
| F274/1131 | 71421970 | - | 密集书库124（非可借）
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非可借 | 密集书库124（非可借） |
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