检索到 1251 条 分类号=F24 馆藏地=社科书库（3F西、北） 的结果
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中文图书1.交互记忆系统对跨界创业团队创造力影响研究 F249.214/240
馆藏复本：2
可借复本：2 生帆著
中国社会科学出版社 2024
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中文图书2.创新创业决策的思维可视化建模流程 F241.4/391
馆藏复本：2
可借复本：2 闵惜琳...[等]编著
经济科学出版社 2024
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中文图书3.创业测评与经营模拟 F241.4/010
馆藏复本：4
可借复本：4 主编席乙文,何苗
北京理工大学出版社 2024
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中文图书4.数字技术变革与转型中的劳动力市场:就业、收入与幸福感 F249.212/231
馆藏复本：2
可借复本：2 毛宇飞著
中国劳动社会保障出版社 2024
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中文图书5.人力资源管理概论.第2版 F241/4881
馆藏复本：5
可借复本：2 中国人民大学劳动人事学院组织编写
复旦大学出版社 2013
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中文图书6.20世纪以来英国劳资关系史 F249.561.6/083
馆藏复本：2
可借复本：2 刘金源,莫磊等著
社会科学文献出版社 2023
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中文图书7.数智化时代职业生命周期管理 F243/230
馆藏复本：4
可借复本：4 虞梁,杨龙著
上海财经大学出版社 2024
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中文图书8.“互联网+”时代下的人力资源管理与创新 F243/1301
馆藏复本：2
可借复本：2 张汉斌,栾亚丽,谷宁主编
吉林科学技术出版社 2023
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中文图书9.数字化人力资源管理 F243/4406
馆藏复本：2
可借复本：2 靳娟主编
首都经济贸易大学出版社 2024
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中文图书10.Excel高效办公:人力资源管理:AI版 F243/990
馆藏复本：2
可借复本：2 HRGO学堂编著
北京大学出版社 2024
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中文图书11.员工敬业的真相:提高工作满意度的三个黄金法则:a fable about addressing the three root causes of job... F243/812
馆藏复本：4
可借复本：4 (美)帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2024
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中文图书12.网络经济时代人力资源管理研究 F243/120
馆藏复本：2
可借复本：2 孙帅著
线装书局 2023
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中文图书13.基于大数据背景下人力资源管理模式创新研究 F243/3001
馆藏复本：2
可借复本：2 沙文文著
吉林出版集团股份有限公司 2023
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中文图书14.老龄化的老虎:韩国的退休困境:the ageing tiger F249.312.6/454
馆藏复本：4
可借复本：4 (加)托马斯·R.克拉森,(韩)梁允祯编
江苏人民出版社 2024
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中文图书15.养老金改革:全球共识与日本经验:global solutions and Japanese experiences F249.313.134/023
馆藏复本：4
可借复本：4 (日) 高山宪之著
中国财政经济出版社 2023
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中文图书16.数字经济背景下的人力资本 F241/3203
馆藏复本：4
可借复本：4 迟巍著
清华大学出版社 2022
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中文图书17.养老金改革:原则与政策选择:principles and policy choices F241.34/720
馆藏复本：3
可借复本：3 尼古拉斯·巴尔,彼得·戴蒙德著
中国人民大学出版社 2024
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中文图书18.战略人力资源管理架构 F243/1921
馆藏复本：5
可借复本：5 张小峰,吴婷婷著
中国人民大学出版社 2024
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中文图书19.中国人力资源市场发展报告:2023年:建立高质量人力资源市场体系:2023:building a high-quality human res... F249.212/411
馆藏复本：2
可借复本：2 蔡翼飞...[等]著
中国社会科学出版社 2023
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中文图书20.劳动力与资本市场:国际经验与中国逻辑:international experience and Chinese logic F249.21/001
馆藏复本：1
可借复本：1 施新政,彭章著
清华大学出版社 2023
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