机读格式显示(MARC)

• 000 01217nam0 2200277 450

• 001 0000951282

• 005 20240912173800.0

• 010 __ |a 978-7-5615-9239-7 |d CNY69.00

• 100 __ |a 20240711d2024 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 350000

• 105 __ |a ak a 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 董事会治理 |A dong shi hui zhi li |e 监督抑或咨询? |f 罗进辉著

• 210 __ |a 厦门 |c 厦门大学出版社 |d 2024

• 215 __ |a 290页 |c 图 |d 26cm

• 300 __ |a 中国故事·公司治理

• 320 __ |a 有书目 (第255-290页)

• 330 __ |a 本书主要介绍以下几个方面的研究工作: 1) 在中国特定的制度背景下, 董事会的规模具有怎样的特征? 2) 声誉机制是独立董事的最根本约束机制, 那么在中国, 独立董事的声誉机制是否能够有效发挥作用? 3) 随着上市公司独立董事比例越来越趋于一致, 独立董事治理水平的差异原因需要深入关注董事个体的特征因素, 包括性别、行政经历、地理区位等。综上, 本专著研究工作的主要结论是, 在中国特定的制度背景下, 董事会主要发挥的是咨询作用, 而不是监督作用。

• 517 1_ |a 监督抑或咨询? |A jian du yi huo zi xun ?

• 606 0_ |a 上市公司 |A shang shi gong si |x 董事会 |x 企业管理 |x 研究 |y 中国

• 690 __ |a F279.246 |v 5

• 701 _0 |a 罗进辉 |A luo jin hui |4 著

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20240912

• 905 __ |a HDUL |d F279.246/639

• 920 __ |a 233030 |z 1