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• 200 1_ |a 领导心理研究 |A ling dao xin li yan jiu |f 赵国祥著

• 210 __ |a 北京 |c 中国社会科学出版社 |d 2008

• 215 __ |a 418页 |d 24cm

• 225 2_ |a 河南大学教育科学博士文丛 |A he nan da xue jiao yu ke xue bo shi wen cong |h 第二辑

• 330 __ |a 本书通过运用量表取样测评，并对测评结果进行统计分析，建构了领导个性结构模型、领导能力结构模型、领导品德结构模型等，在此理论模型的基础上，设计了以考察领导者的心理素质为主的、用以公开选拔领导干部的面试测评方法和面试测评指标体系。

• 410 _0 |1 2001 |a 河南大学教育科学博士文丛

• 606 0_ |a 领导心理学 |A ling dao xin li xue |x 研究

• 690 __ |a C933 |v 4

• 701 _0 |a 赵国祥 |A zhao guo xiang |4 著

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20090408

• 856 4_ |u http://www.bookuu.com/kgsm/ts/2008/11/28/1420512.shtml

• 905 __ |a HDUL |d C933/463

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