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• 005 20081217133100.0

• 010 __ |a 978-7-5019-6504-5 |d CNY28.00

• 100 __ |a 20081014d2008 em y0chiy50 ea

• 101 1_ |a chi |c eng

• 102 __ |a CN |b 110000

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 心理测验 |A xin li ce yan |e 给管理者的指南 |d Psychological testing |e a manager's guide |f (英)John Toplis，(英)Victor Dulewicz，(英)Clive Fletcher著 |g 李中权，张立松译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中国轻工业出版社 |d 2008

• 215 __ |a 223页 |c 图 |d 25cm

• 225 2_ |a 万千心理

• 305 __ |a 据原书第4版译出

• 314 __ |a 责任者Toplis规范汉译姓：托普利斯；责任者Fletcher规范汉译姓：弗莱彻

• 330 __ |a 本书分为十二章，主要内容包括：引言：当今的测验；测验的特性；伦理道德、法律和社会性问题；获取测验；测验策略；选择和介绍测验；做出决策并交流；用于高层经理和其他资深员工的测验；时代巨变中对测验的评估等。

• 461 _0 |1 2001 |a 万千心理

• 510 1_ |a Psychological testing |e a managers guide |z eng

• 517 1_ |a 给管理者的指南 |A gei guan li zhe de zhi nan

• 606 0_ |a 心理测验

• 606 0_ |a 劳动力资源 |x 资源管理

• 690 __ |a B841.7 |v 4

• 701 _0 |c (英) |a 托普利斯 |A tuo pu li si |c (Toplis, John) |4 著

• 701 _1 |c (英) |a Dulewicz |A Dulewicz |b Victor |4 著

• 701 _0 |c (英) |a 弗莱彻 |A fu lai che |c (Fletcher, Clive) |4 著

• 702 _0 |a 李中权 |A li zhong quan |4 译

• 702 _0 |a 张立松 |A zhang li song |4 译

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20081217

• 905 __ |a HDUL |d B841.7/582

• 920 __ |a 233030 |z 1