机读格式显示(MARC)
- 010 __ |a 978-7-81138-233-4 |d CNY23.80
- 099 __ |a CAL 012009140580
- 100 __ |a 20091019d2009 ekmy0chiy0121 ea
- 200 1_ |a 绩效管理 |A ji xiao guan li |f 主编张建国, 曹嘉晖
- 210 __ |a 成都 |c 西南财经大学出版社 |d 2009
- 215 __ |a 197页 |c 图 |d 26cm
- 225 2_ |a 21世纪普通高等院校系列规划教材 |A 21 shi ji pu tong gao deng yuan xiao xi lie gui hua jiao cai
- 320 __ |a 有书目 (第196-197页)
- 330 __ |a 作为普通高校人力资源专业或相关管理专业的教材,本书以创意创新、操作务实、图文并茂的指导原则,围绕着绩效管理概述,绩效管理的理论与实践,绩效管理流程、种类与方法,绩效目标与计划,绩效考评管理,绩效管理与企业文化,国内外绩效管理等方面展开论述。为方便学生熟练掌握专业知识和了解更多的相关实务理论,每章开始设有引导案例,结尾有思考题和案例分析讨论。
- 410 _0 |1 2001 |a 21世纪普通高等院校系列规划教材
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人事管理 |x 高等学校 |j 教材
- 610 0_ |a 绩效管理 |A ji xiao guan li
- 701 _0 |a 张建国 |A zhang jian guo |4 主编
- 701 _0 |a 曹嘉晖 |A cao jia hui |4 主编
- 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20111017
- 905 __ |a HDUL |d F272.92/116.3