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• 010 __ |a 978-7-5121-1697-9 |d CNY32.00

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• 200 1_ |a 管理心理学 |A guan li xin li xue |f 周菲主编

• 205 __ |a 2版

• 210 __ |a 北京 |c 北京交通大学出版社 |d 2013.12

• 215 __ |a 10,261页 |d 26cm

• 300 __ |a 21世纪经济学类管理学类专业主干课程系列教材

• 312 __ |a 封面英文题名：Management psychology

• 330 __ |a 本书共分5篇16章。第1篇为导论，包括第1章、第2章。主要论述了管理心理学的对象、任务、方法与意义、西方管理心理学的发展等问题。第2篇为个体心理，包括第3-6章。主要论述了人的知觉差异与管理，包括人类知觉的重要性及特点、影响知觉的主要因素等问题。第3篇为群体心理，包括第7-10章。主要论述了群体的类型与发展阶段 、群体结构、群体决策等问题。第4篇为领导心理，包括第11-12章。主要论述了领导者的价值观念、领导者的影响力、权力与政治等问题。第5篇为组织心理，包括第13-16章。主要论述了组织结构与组织设计、组织变革的动力与阻力、组织文化的表现形式等问题。

• 510 1_ |a Management psychology |z eng

• 606 0_ |a 管理心理学 |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a C93-051 |v 5

• 690 __ |a C93-05 |v 5

• 701 _0 |a 周菲 |A zhou fei |4 主编

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20141121

• 905 __ |a HDUL |d C93-05/740/2

• 920 __ |a 233030 |z 1