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• 010 __ |a 978-7-5045-6711-6 |d CNY28.00

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• 200 1_ |a 绩效管理案例与案例分析 |A ji xiao guan li an li yu an li fen xi |f 杨飞[等]编著

• 210 __ |a 北京 |c 中国劳动社会保障出版社 |d 2008

• 215 __ |a 244页 |d 23cm

• 225 2_ |a 绩效管理实务丛书 |A Ji xiao guan li shi wu cong shu

• 304 __ |a 编著者还有：王丹、李涛、李冰、张蕊

• 330 __ |a 本书介绍绩效指标设计的主要依据和具体内容，各类考核表的制作及注意事项，绩效考核的组织与结果控制，考核结果在经营者年薪、薪酬分配和调整、个人绩效改进方面的运用等内容。

• 410 _0 |1 2001 |a 绩效管理实务丛书

• 606 0_ |a 企业管理 |A Qi ye guan li |x 人事管理 |x 人员测评工程 |x 案例 |x 分析

• 610 0_ |a 绩效管理 |A Ji xiao guan li

• 690 __ |a F272.92 |v 4

• 701 _0 |a 杨飞 |A yang fei |4 编著

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20081007

• 905 __ |a HDUL |d F272.92/002.3

• 920 __ |a 233030 |z 1