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• 010 __ |a 978-7-111-67195-4 |d CNY69.00

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• 101 1_ |a chi |c eng

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 卓有成效的招聘管理 |A zhuo you cheng xiao de zhao pin guan li |f (美) 马克·霍斯特曼著 |d The effective hiring manager |f Mark Horstman |g 何伟译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 机械工业出版社 |d 2021

• 215 __ |a 191页 |c 图 |d 24cm

• 314 __ |a 马克·霍斯特曼是管理者工具箱 (Manager Tools) 公司 (一家管理咨询和培训公司) 的联合创始人。

• 330 __ |a 招聘对一个组织的长期作用力至关重要。唯一比职位空缺更糟糕的事, 就是招错了人。有效的招聘经理会设计一个行之有效的流程来解决这些问题, 并帮助团队和组织蓬勃发展。这一流程的基本环节包括: 招聘和面试的基本原则; 如何创建招聘标准; 如何设计优秀的面试问题; 如何看简历; 如何处理电话; 如何安排面试日; 如何进行每次面试; 如何获取面试结果; 如何发出offer; 如何拒绝应聘者《卓有成效的招聘经理》一书由马克·霍斯特曼 (Mark Horstman) 撰写, 他是Manager Tools的联合创始人, 也是一位管理培训专家。书中探讨了为合适的团队、合适的工作雇到合适的人所需要的有效的细节。

• 510 1_ |a Effective hiring manager |z eng

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 招聘

• 690 __ |a F270 |v 5

• 701 _1 |a 霍斯特曼 |A huo si te man |g (Horstman, Mark) |4 著

• 702 _0 |a 何伟 |A he wei |4 译

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20210412

• 905 __ |a HDUL |d F270/14212

• 920 __ |a 233030 |z 1