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- 000 01228nam0 2200277 450
- 010 __ |a 978-7-115-33271-4 |d CNY35.00
- 100 __ |a 20140115d2014 em y0chiy0110 ea
- 200 1_ |a 人员培训与开发 |A ren yuan pei xun yu kai fa |b 专著 |e 理论、方法、工具、实务 |f 匡晓蕾,高扬等著
- 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2014
- 300 __ |a 21世纪高等学校经济管理类规划教材/赵曙明主编 人力资源管理理论、方法、 工具、实务系列教材
- 304 __ |a 英文副题名:Theory, methods, tools, and practice
- 330 __ |a 本书系统阐述培训与开发理论的基础上,提供了培训需求调查分析、培训体系设计、培训课程设计与开发、培训计划与项目管理、培训方式方法技术选择、培训师师资队伍建设、培训外包、培训运营、效果转化与评估9项管理工作内容,又提供了各类人员培训与开发、管理技能开发、组织和个人职业生涯管理,以及E-Learning课程开发与运营管理4项管理问题的操作实务。
- 606 0_ |a 企业管理 |A Qi Ye Guan Li |x 职工培训 |x 高等学校 |j 教材
- 701 _0 |a 匡晓蕾 |A kuang xiao lei |4 著
- 701 _0 |a 高扬 |A gao yang |4 著
- 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20141202
- 905 __ |a HDUL |d F272.92/764