机读格式显示(MARC)

• 000 01415nam 2200301 450

• 001 0000429810

• 005 20120929165500.0

• 010 __ |a 978-7-115-28400-6 |d CNY58.00 (含光盘)

• 100 __ |a 20120702d2012 em y0chiy0121 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a ak z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人力资源管理职位工作手册 |A ren li zi yuan guan li zhi wei gong zuo shou ce |f 孙宗虎编著

• 205 __ |a 第3版

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2012

• 215 __ |a 13, 361页 |c 图 |d 26cm |e 光盘1片

• 225 2_ |a 弗布克管理职位工作手册系列 |A fu bu ke guan li zhi wei gong zuo shou ce xi lie

• 307 __ |a 附光盘: ISBN 978-7-89443-888-1

• 330 __ |a 本书从工作目标、工作事项描述、工作细化执行三个层面, 对人力资源管理的各项工作, 包括人力资源规划、组织结构与职位说明书设计、人员测评、招聘面试与甄选、员工录用、培训与人才开发、绩效考核、薪酬管理、人员调配与流动管理、员工手册编制、劳动关系管理和企业文化建设管理共12项内容进行了详述。“工作目标＋制度模板＋工具表单＋工作流程”是本书的四大特点, 流程详细准确、步骤清晰, 将人力资源管理的各个阶段与各部门的工作管理结合起来, 充分体现了本书实务性、操作性、工具性的特色。

• 410 _0 |1 2001 |a 弗布克管理职位工作手册系列

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |j 手册

• 690 __ |a F241-62 |v 5

• 690 __ |a F272.92 |v 4

• 701 _0 |a 孙宗虎 |A sun zong hu |4 编著

• 801 _0 |a CN |b 三新书业 |c 20120702

• 905 __ |a HDUL |d F272.92/1321/3

• 920 __ |a 233030 |z 1