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- 000 01292nam0 2200313 450
- 010 __ |a 978-7-302-34539-8 |d CNY56.00
- 100 __ |a 20131231d2014 em y0chiy0110 ea
- 200 1_ |a 人力资源管理基础 |A ren li zi yuan guan li ji chu |d Fundamentals of human resource management |f (美)Raymond A. Noe[等]著 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 清华大学出版社 |d 2014.1
- 215 __ |a 26,492页 |c 图 |d 26cm
- 300 __ |a 美国麦格劳-希尔教育出版公司工商管理最新教材(英文版)
- 304 __ |a 著者还有:(美)John R. Hollenbeck、(美)Barry Gerhart、(美)Patrick M. Wright
- 306 __ |a 由麦格劳-希尔(亚洲)教育出版公司和清华大学出版社有限公司合作出版
- 330 __ |a 本书涵盖了人力资源管理的宏观环境、工作分析与工作设计、招聘与录用、培训与发展,业绩考核、员工职业管理、薪酬与福利和员工激励等标准人力资源管理教科书的内容。
- 510 1_ |a Fundamentals of human resource management |z eng
- 606 0_ |a 人力资源管理 |A Ren Li Zi Yuan Guan Li |j 英文
- 701 _0 |c (美) |a 诺伊 |A nuo yi |c (Noe, Raymond A.) |4 著
- 801 _0 |a CN |b 浙江省新华书店集团公司 |c 20131231
- 905 __ |a HDUL |d F241/320.2/4