机读格式显示(MARC)

• 000 01574nam0 2200325 450

• 001 0000648488

• 005 20170224105800.0

• 010 __ |a 978-7-121-30019-6 |d CNY59.00

• 100 __ |a 20161026d2016 em y0chiy0121 ea

• 101 1_ |a chi |c eng

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 新社会化学习 |A xin she hui hua xue xi |b 专著 |e 通过社交媒体促进组织转型 |d The new social learning |f (美)托尼·宾汉姆(Tony Bingham)，(美)玛西娅·康纳(Marcia Conner)著 |g 陈晶，吴晓蕊，张愉译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2016

• 215 __ |a 15,310页 |d 24cm

• 305 __ |a 由Association for talent development(原American society for training & development)授权出版 据原书第2版译出

• 330 __ |a 本书写给对社交媒体感兴趣的任何人，帮助人们快速学习和创新、相互交流和分享，以及与领导者、员工、客户和相关人员合作。书中将教给你一些重要原则，让你对社交媒体了如指掌。书中的案例涵盖范围极广，从医院、房地产、政府、金融服务、医药到IT，告诉你社交媒体如何让你学会新的技能，如何帮你招聘新员工，如何助你提升团队的工作能力。

• 510 1_ |a New social learning |e connect, collaborate, work |z eng

• 517 1_ |a 通过社交媒体促进组织转型 |A tong guo she jiao mei ti cu jin zu zhi zhuan xing

• 606 0_ |a 企业管理 |A Qi Ye Guan Li |x 组织管理学

• 690 __ |a F272.9 |v 5

• 701 _0 |c (美) |a 宾汉姆 |A bin han mu |c (Bingham, Tony) |4 著

• 701 _0 |c (美) |a 康纳 |A kang na |c (Conner, Marcia) |4 著

• 702 _0 |a 陈晶 |A chen jing |4 译

• 702 _0 |a 吴晓蕊 |A wu xiao rui |4 译

• 702 _0 |a 张愉 |A zhang yu |4 译

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20170224

• 905 __ |a HDUL |d F272.9/334/2

• 920 __ |a 233030 |z 1