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• 005 20081111082900.0

• 010 __ |a 978-7-300-09153-2 |d CNY69.00

• 100 __ |a 20080718d2008 em y0chiy50 ea

• 101 1_ |a chi |c eng

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 组织行为学 |A zu zhi xing wei xue |d = Organizational behavior |f (美)斯蒂芬·P. 罗宾斯(Stephen P. Robbins), (美)蒂莫西·A. 贾奇(Timothy A. Judge)著 |g 李原, 孙健敏译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2008

• 215 __ |a 608页 |d 26cm

• 225 2_ |a 工商管理经典译丛 |A gong shang guan li jing dian yi cong

• 305 __ |a 培生教育出版公司授权出版 据原书第12版译出

• 330 __ |a 本书分为导论、个体、群体、组织系统、组织动力五篇。具体内容包括：什么是组织行为学、个体行为的基础、人格与价值观、基本的动机概念、群体行为的基础、领导的基本观点、组织结构的基础等。

• 410 _0 |1 2001 |a 工商管理经典译丛

• 500 10 |a Organizational behavior |m Chinese

• 606 0_ |a 组织行为学 |A zu zhi xing wei xue

• 690 __ |a C936 |v 4

• 701 _1 |c (美) |a 罗宾斯 |A luo bin si |b S. P. |4 著

• 701 _1 |c (美) |a Robbins |b Stephen P. |4 著

• 701 _1 |c (美) |a 贾奇 |A jia qi |b T. A. |4 著

• 701 _1 |c (美) |a Judge |b Timothy A. |4 著

• 702 _0 |a 李原 |A li yuan |4 译

• 702 _0 |a 孙健敏 |A sun jian min |4 译

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20081111

• 905 __ |a HDUL |d C936/634.2/6

• 920 __ |a 233030 |z 1