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• 200 1_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |f 黄维德，董临萍编著

• 205 __ |a 3版

• 210 __ |a 北京 |c 高等教育出版社 |d 2009 |h 2011重印

• 215 __ |a 307页 |d 23cm

• 300 __ |a 高等学校经济与管理类核心课程教材 上海普通高校优秀教材 上海市精品课程教材

• 330 __ |a 本书集中研究和阐述了企业的人力资源管理系统，包括人力资源管理系统的各个主要环节，如人力资源规划、工作分析、员工招聘与配置、沟通、绩效评估、员工培训、激励、薪酬、福利等。

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A Ren li zi yuan guan li |x 高等学校 |j 教材

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• 692 __ |a F241 |v 3

• 701 _0 |a 董临萍 |A dong lin ping |4 编著

• 701 _0 |a 黄维德 |A huang wei de |4 编著

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20121225

• 905 __ |a HDUL |d F241/422/3

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