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- 010 __ |a 978-7-300-23132-7 |b 精装 |d CNY59.80
- 100 __ |a 20160928d2016 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 华为绩效管理方法论 |A hua wei ji xiao guan li fang fa lun |f 孙科柳, 蒋业财, 解文涛著
- 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2016
- 215 __ |a xii, 316页, [1] 叶图版 |c 图 (部分彩图) |d 24cm
- 225 2_ |a 华为管理方法论丛书 |A hua wei guan li fang fa lun cong shu
- 314 __ |a 孙科柳,男,管理咨询顾问、培训师。拥有近20年外资企业高级管理、精益制造课题研究以及企业咨询辅导经历。长期研究华为、海尔、麦肯锡、IBM等标杆企业。曾出版相关著作数十部。
- 314 __ |a 蒋业财,男,管理咨询顾问、精益生产导师。曾先后担任过多家500强外资企业高级主管,在管理体系建设、精益化生产、流程优化、绩效改善等方面具有丰富的实践经验。
- 314 __ |a 解文涛,男,职通线教育科技(北京)股份有限公司合伙人,机械工业出版社原高级财经策划编辑,拥有多年管理课题深度开发经验。
- 320 __ |a 有书目 (第315-316页)
- 330 __ |a 本书从价值驱动、行为牵引、评价规则、价值创造、绩效责任、全员分享、效能优化七个方面阐述了华为的战略导入、价值闭环和内部治理之间的内在运行逻辑,同时还结合了管理学原理、行为心理学原理、及典型企业的真实绩效管理案例。
- 333 __ |a 企业管理者、领导者及相关读者。
- 410 _0 |1 2001 |a 华为管理方法论丛书
- 606 0_ |a 通信 |A tong xin |x 邮电企业 |x 企业管理 |y 广东省 |y 深圳市
- 690 __ |a F632.765.3 |v 5
- 701 _0 |a 孙科柳 |A sun ke liu |4 著
- 701 _0 |a 蒋业财 |A jiang ye cai |4 著
- 701 _0 |a 解文涛 |A jie wen tao |4 著
- 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20170407
- 905 __ |a HDUL |d F632.765.3/1241.5