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- 010 __ |a 978-7-5123-2837-2 |d CNY32.00
- 100 __ |a 20120515d2012 em y0chiy0121 ea
- 200 1_ |a 把员工赶出舒适区 |A ba yuan gong gan chu shu shi qu |e 实现培养人才和业绩目标双赢的五大方法 |f (美) 温迪·阿赛克尔罗德, 珍妮·科伊尔著 |d = Make talent your business |e how exceptional managers develop people while getting results |f Wendy Axelrod, Jeannie Coyle |g 王正林, 王权等译 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 中国电力出版社 |d 2012
- 215 __ |a xvi, 183页 |d 24cm
- 330 __ |a 本书两位员工培养专家通过缜密的访谈调查研究,勾勒出了管理者提升员工能力的清晰路线,并以案例的形式提供了出色提升员工能力的管理者的珍贵经验以及管理技巧。
- 500 10 |a Make talent your business: how exceptional managers develop people while getting results |m Chinese
- 517 1_ |a 实现培养人才和业绩目标双赢的五大方法 |A shi xian pei yang ren cai he ye ji mu biao shuang ying de wu da fang fa
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人事管理
- 701 _1 |a 阿赛克尔罗德 |A a sai ke er luo de |g (Axelrod, Wendy) |4 著
- 701 _1 |a 科伊尔 |A ke yi er |g (Coyle, Jeannie) |4 著
- 702 _0 |a 王正林 |A wang zheng lin |4 译
- 702 _0 |a 王权 |A wang quan |4 译
- 801 _0 |a CN |b 浙江省新华书店集团公司 |c 20120515
- 856 4_ |u http://www.zxhsd.com/kgsm/ts/2012/05/06/2238521.shtml
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