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• 010 __ |a 978-7-121-27020-8 |d CNY36.00

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• 101 1_ |a chi |c eng

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• 200 1_ |a 不适区 |A bu shi qu |e 领导者如何将艰难对话转化为突破良机 |f (美) 玛莎·雷诺兹著 |d The discomfort zone |e how leaders turn difficult conversations into breakthroughs |f Marcia Reynolds |g 王华译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2015

• 215 __ |a xiv, 178页 |d 24cm

• 306 __ |a 由Berrett-Koehler Publishers授权出版

• 330 __ |a 本书提供了运用“不适区”对话的范例，使员工卸掉防御，去除惯性思维，突破束缚，不是告诉员工如何去做，而是让其自己寻找解决方案，最终实现员工成长。

• 500 10 |a Discomfort zone : how leaders turn difficult conversations into breakthroughs |A Discomfort Zone : How Leaders Turn Difficult Conversations Into Breakthroughs |m Chinese

• 517 1_ |a 领导者如何将艰难对话转化为突破良机 |A ling dao zhe ru he jiang jian nan dui hua zhuan hua wei tu po liang ji

• 606 0_ |a 领导人员 |A ling dao ren yuan |x 语言艺术

• 690 __ |a C933.22 |v 5

• 701 _1 |a 雷诺兹 |A lei nuo zi |g (Reynolds, Marcia) |4 著

• 702 _0 |a 王华 |A wang hua |4 译

• 801 _0 |a CN |b 浙江省新华书店集团公司 |c 20151010

• 905 __ |a HDUL |d C933.22/138

• 920 __ |a 233030 |z 1