机读格式显示(MARC)

• 000 00982nam2 2200289 4500

• 001 0000157071

• 005 20050418085046.0

• 009 002722705

• 010 __ |a 7-300-05803-5 |d CNY16.00

• 100 __ |a 20040802d2004 em y0chiy0110 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |9 ren li zi yuan guan li |f 邵冲编著

• 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2004.8

• 215 __ |a 212页 |d 23cm

• 300 __ |a 简明工商管理课程教材/李善民总主编

• 330 __ |a 本书对人力资源管理概念、职务分析与设计、人力资源计划、奖励计划等人力资源管理的核心内容进行介绍，并提供了同步学习要求、案例分析，及相关练习。

• 606 0_ |a 劳动力资源 |A lao dong li zi yuan |x 资源管理 |j 教材

• 606 0_ |a 劳动力资源 |A lao dong li zi yuan

• 606 0_ |a 资源管理 |A zi yuan guan li

• 690 __ |a F241 |v 4

• 701 _0 |a 邵冲 |A shao chong |9 shao chong |4 编著

• 801 _0 |a CN |b NLC |c 20041011

• 905 __ |a HIEL |d F241/130

• 999 __ |a 23 |b 6 |e 05106