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- 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2006.3
- 330 __ |a 本书内容包括:公共人力资源管理的变革与创新、人力资源规划与人才需求预测、党政部门工作分析的理论和实务、人力资源管理的行为学基础、人员测评理论与技术等。
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