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• 200 1_ |a 团队反思的形成机制及有效性研究 |A tuan dui fan si de xing cheng ji zhi ji you xiao xing yan jiu |d = Team reflexivity: its forming mechanism and effectiveness |f 刘文兴著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中国社会科学出版社 |d 2018

• 215 __ |a 142页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 中南财经政法大学青年学术文库 |A zhong nan cai jing zheng fa da xue qing nian xue shu wen ku

• 300 __ |a 中南财经政法大学出版基金资助

• 320 __ |a 有书目 (第113-139页)

• 330 __ |a 本书共六章，内容包括：文献综述、社会魅力型领导对团队反思影响的权变模型、团队反思对团队创新的影响机制、团队反思对团队创新影响的权变模型、团队反思研究展望等。

• 410 _0 |1 2001 |a 中南财经政法大学青年学术文库

• 510 1_ |a Team reflexivity: its forming mechanism and effectiveness |z eng

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 组织管理学 |x 研究

• 690 __ |a F272.9 |v 5

• 701 _0 |a 刘文兴 |A liu wen xing |f 1985- |4 著

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20190403

• 905 __ |a HDUL |d F272.9/009

• 920 __ |a 233030 |z 1