机读格式显示(MARC)

• 000 01348nam0 2200289 450

• 001 0000511733

• 005 20141016093800.0

• 010 __ |a 978-7-111-40183-4 |d CNY25.00

• 100 __ |a 20130407d2013 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y a 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人力资源管理案例教程 |A ren li zi yuan guan li an li jiao cheng |f 主编张惠琴, 李璞

• 210 __ |a 北京 |c 机械工业出版社 |d 2013

• 215 __ |a 202页 |d 26cm

• 300 __ |a 普通高等教育“十二五”规划教材

• 320 __ |a 有书目 (第201-202页)

• 330 __ |a 本书书分为8篇，作者基于多年教学经历和专业咨询经验，分别以国有企业、民营企业、外资企业为背景，精选24个案例，每篇3个案例。每个案例按照“现象—实例—专家评析—专家点拨—相关知识链接—实战模拟”的结构编写，描述了企业在实际运作过程中遇到的问题、处理问题的方式和优秀企业的成功经验教训，全面梳理了职务技能，从中反思、感悟、拓展思路，培养学生运用这些理论去分析和解决实际问题的能力。

• 333 __ |a 本书既可作为人力资源管理的教材，也可作为管理和财经专业研究人员、企业领导及具体管理岗位实际工作者的阅读和参考读物。

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人力资源管理 |x 案例 |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 701 _0 |a 张惠琴 |A zhang hui qin |4 主编

• 701 _0 |a 李璞 |A li pu |4 主编

• 801 _0 |a CN |b 北京新华书店首都发行所有限公司 |c 20130407

• 905 __ |a HDUL |d F272.92/1511

• 920 __ |a 233030 |z 1