机读格式显示(MARC)
- 010 __ |a 978-7-302-22851-6 |d CNY34.00 |z 7-302-22851-5
- 100 __ |a 20110310d2011 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 招聘与录用管理实务 |A zhao pin yu lu yong guan li shi wu |d = Recruitment and employment management practices |f 主编葛玉辉 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 清华大学出版社 |d 2011.01
- 215 __ |a X, 294页 |d 23cm
- 225 2_ |a 人力资源管理师操作实务 |A ren li zi yuan guan li shi cao zuo shi wu
- 330 __ |a 本书从理论性和操作性两个角度阐述了招聘与录用管理的相关概念、误区、影响因素、原则、程序, 以及招聘与录用管理的方法、决策和评估。本书既关注招聘与录用管理相应理论知识的阐述, 更注重招聘与录用管理的实际操作技能的设计, 在每章相应的知识点中都设有“你知道吗?”和“操作小技巧”两个小链接, 帮助读者能够更轻松地加深对该知识点的理解, 同时提高操作性方面的认识。
- 410 _0 |1 2001 |a 人力资源管理师操作实务
- 510 1_ |a Recruitment and employment management practices |z eng
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人才 |x 招聘
- 701 _0 |a 葛玉辉 |A ge yu hui |f 1964- |4 主编
- 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20120227
- 905 __ |a HDUL |d F272.92/419.2