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• 010 __ |a 978-7-5058-9739-7 |d CNY45.00

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 企业中的人力资本投资研究 |A qi ye zhong de ren li zi ben tou zi yan jiu |e 基于雇佣关系稳定性的视角 |f 翁杰著

• 210 __ |a 北京 |c 经济科学出版社 |d 2010

• 215 __ |a 237页 |c 图 |d 26cm

• 225 2_ |a 中青年经济学家文库 |A zhong qing nian jing ji xue jia wen ku

• 300 __ |a 本书获浙江工业大学专著与研究生教材出版基金资助 (基金编号20100102) 本书是浙江省哲学社会科学重点研究基地浙江大学劳动保障与公共政策研究中心课题“浙江制造业企业转型升级中的就业和工资变动实证研究”(2008LG07) 和浙江省自然科学基金项目“企业人力资本投资战略与阶段式创新耦合研究”(Y6080371) 的阶段性研究成果

• 320 __ |a 有书目 (第211-235页)

• 330 __ |a 本书主要内容包括: 企业中的人力资本投资: 理论综述、企业雇佣关系稳定性的分析、企业中的人力资本投资需求、企业中的人力资本投资供给、企业人力资本投资的效应等。

• 410 _0 |1 2001 |a 中青年经济学家文库

• 517 1_ |a 基于雇佣关系稳定性的视角 |A ji yu gu yong guan xi wen ding xing de shi jiao

• 606 0_ |a 企业 |A qi ye |x 人力资本 |x 研究 |y 中国

• 690 __ |a F279.23 |v 4

• 701 _0 |a 翁杰 |A weng jie |f 1973- |4 著

• 801 _0 |a CN |b HDUL |c 20110623

• 905 __ |a HDUL |d F279.23/8401

• 920 __ |a 233030 |z 1