MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：46
- 题名/责任者:
- 薪酬激励新实战:突破人效困境/孙晓平, 季阳著
- 出版发行项:
- 北京:机械工业出版社,2019
- ISBN及定价:
- 978-7-111-62386-1/CNY69.00
- 载体形态项:
- xxiv, 331页:图;26cm
- 并列正题名:
- New practices of compensation incentive:breaking through people efficiency dilemma
- 其它题名:
- 突破人效困境
- 丛编项:
- 诚合益激励丛书
- 个人责任者:
- 孙晓平 著
- 个人责任者:
- 季阳 (女) 著
- 学科主题:
- 企业管理-工资管理-研究
- 中图法分类号:
- F272.923
- 提要文摘附注:
- 本书提出了薪酬激励体系设计的整体思考框架和方法论，针对六大薪酬激励痛点，结合实际案例充分解读各种方法及适用场景，让读者在六维动态薪酬激励模型框架和方法流程的指导下，可以结合企业实际战略及业务场景，定制合理有效的解决方案。
全部MARC细节信息>>
| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.923/161 | 72308539 |  社科书库（3F西、北）
|
可借 | 社科书库（3F西、北） | |
| F272.923/161 | 72308540 | 社科书库（3F西、北）
|
可借 | 社科书库（3F西、北） |
显示全部馆藏信息
CADAL相关电子图书
借阅趋势
同名作者的其他著作(点击查看)
收藏到： 管理书架