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题名/责任者:

培训课程体系设计方案与模板/课思课程中心编著

版本说明:

第2版

出版发行项:

北京:人民邮电出版社,2018

ISBN及定价:

978-7-115-47332-5/CNY39.00

载体形态项:

156页:图;26cm

丛编项:

课思培训体系与内容开发系列

团体责任者:

课思课程中心 编著

学科主题:

企业管理-职工培训-案例-汇编

中图法分类号:

F272.92

提要文摘附注:

培训课程体系设计是企业开展培训管理的前提, 本书针对通用管理技能、个人能力发展、生产管理、营销管理、采购物流管理、技术研发管理、客服管理等十类管理能力, 提供了详细的培训课程体系设计方案和模板。同时, 针对新员工、班组长、核心员工和新晋升的管理者这四类需要接受系统培训的人员, 本书提供了富有特色的培训课程体系设计思路。

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