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题名/责任者:

大学机构扩张的社会学分析/田子俊著

出版发行项:

北京:中国社会科学出版社,2016.12

ISBN及定价:

978-7-5161-9590-1/CNY66.00

载体形态项:

274页:图;24cm

个人责任者:

田子俊 1965- 著

学科主题:

高等学校-组织机构-研究-中国

中图法分类号:

G647.22

一般附注:

国家社科基金青年项目“全力视域下大学组织内部冲突机理及对策研究 (CFA130153)”和河南省科技厅软科学项目“河南省科技人才管理促进机制研究 (162400410053)”资助

责任者附注:

田子俊, 男, 1965年6月生, 武汉理工大学高等教育学硕士。

书目附注:

有书目 (第250-269页)

提要文摘附注:

中国大学的内设机构一直在扩张之中。由于发展的驱动、办学资源的诱惑、现代化产生的不稳定性等因素, 在效率机制的作用下, 大学不断成立一些新的机构。政府主导的管理体制, 传统“官本位”文化的影响, 已成为人们“广为接受”的社会事实。大学为了自身的合法性, 成立了与政府具有高度同构性的内部机构。同时, 模仿性机制导致大学间相互的模仿和“攀比”, 从而使不同类型大学的内设机构全面扩张。

使用对象附注:

高校组织结构研究者

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