MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：51
- 题名/责任者:
- 中国式绩效考核:操作板/李泽尧著
- 出版发行项:
- 广州:广东经济出版社,2011
- ISBN及定价:
- 978-7-5454-0663-4/CNY29.80 (含光盘)
- 载体形态项:
- 208页, [2] 页图版:图 (部分彩图);25cm+光盘1片
- 丛编项:
- 李泽尧中国式管理书系
- 个人责任者:
- 李泽尧 著
- 学科主题:
- 企业管理-人事管理-研究-中国
- 中图法分类号:
- F279.23
- 载体形态附注:
- 附光盘：ISRC CN-Z19-10-027-0
- 提要文摘附注:
- 本书共分八个单元，内容包括管人管什么、绩效管理做什么—变“你要”为“他要”；管事管什么、绩效是什么—达成目标是硬道理； 区别绩效考核与人事考评—化解传统绩效考核的困扰；管理怎么做、绩效考核怎么做—聚焦过程和结果等。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F279.23/435.2 | 71700351 | - |  密集书库126（2F咨询台委托借阅）
M0027141 |
可借 | 密集书库126（2F咨询台委托借阅） |
| F279.23/435.2 | 71700353 | - | 密集书库126（非可借）
|
非可借 | 密集书库126（非可借） |
| F279.23/435.2 | 71700354 | - | 密集书库126（非可借）
|
非可借 | 密集书库126（非可借） |
| F279.23/435.2 | 71700352 | - | 社科书库（3F西、北）
|
可借 |
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